Calculadora de Impuestos para Niñeras (Anexo H)

Calcula los impuestos de empleo doméstico para niñeras, amas de casa y otros empleados del hogar.

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¿La Niñera Vive en su Hogar?

Impuesto total del empleador

$2,526.00

Costo total (salarios + impuestos)

$32,526.00

Pago trimestral

$631.50

Desglose fiscal del empleador

Salario anual de la ninera$30,000.00
Umbral 2026$3,000.00
Seguro Social del empleador (6.2%)$1,860.00
Medicare del empleador (1.45%)$435.00
FICA total del empleador (7.65%)$2,295.00
FUTA (0.6% sobre los primeros $7,000.00)$42.00
Desempleo estatal (2.7% sobre los primeros $7,000.00)$189.00
Impuestos totales del empleador$2,526.00
Costo total para usted$32,526.00

Retención del empleado (del salario)

FICA del empleado (7.65%)$2,295.00
Salario neto para la niñera$27,705.00

Calendario de pagos trimestrales (Anexo H)

Q1 (Jan-Mar)$631.50 vence April 15
Q2 (Apr-Jun)$631.50 vence June 15
Q3 (Jul-Sep)$631.50 vence September 15
Q4 (Oct-Dec)$631.50 vence January 15 (next year)

Use la calculadora de Impuestos para Niñeras (Anexo H) de arriba para calcular sus resultados. Ingrese sus valores y vea resultados instantáneos — todos los cálculos se ejecutan en su navegador.

Aviso: Esta calculadora es solo para fines informativos y no constituye asesoramiento fiscal, financiero o legal. Los resultados son estimaciones basadas en la información que proporciona y las tasas actuales. Siempre consulte a un profesional de impuestos o asesor financiero calificado para asesoramiento específico a su situación.

Cómo funciona

Nuestra Calculadora de Impuestos para Niñeras (Anexo H) le ayuda a determinar con precisión sus obligaciones fiscales de empleo doméstico para 2026. Esto es clave si contrata a una niñera, una empleada de limpieza, un cuidador u otro empleado doméstico.

Su obligación se compone del Seguro Social, Medicare y el Impuesto Federal de Desempleo (FUTA), todos calculados sobre los salarios brutos del empleado. En 2026, el Seguro Social es del 12.4% (6.2% a cargo del empleador y 6.2% del empleado) sobre salarios de hasta $184,500, y Medicare es del 2.9% (1.45% cada parte) sobre todos los salarios. El FUTA es del 6.0% sobre los primeros $7,000 de salario, una cantidad que los créditos por el impuesto estatal de desempleo pueden reducir.

El Seguro Social y Medicare solo se aplican si le paga a un empleado doméstico $3,000 o más en salarios en efectivo en 2026 (Publicación 926 del IRS); el FUTA se aplica cuando paga $1,000 en cualquier trimestre calendario. Un error común es no retener la parte del empleado de los impuestos del Seguro Social y Medicare.

Fuente: IRS Publication 926 (2026), Household Employer's Tax Guide · Última actualización: septiembre de 2026

Preguntas frecuentes

¿Tengo que pagar impuestos de niñera?
Sí, si le paga a cualquier empleado doméstico $3,000 o más en salarios en efectivo en 2026, debe retener y pagar los impuestos de Social Security y Medicare (FICA). También puede deber impuestos federales y estatales de desempleo si paga $1,000 o más en cualquier trimestre.
¿Cuánto son los impuestos de niñera como porcentaje?
La parte del empleador de FICA es del 7.65% (6.2% Social Security + 1.45% Medicare). También retiene la parte del empleado del 7.65% de sus salarios. El desempleo federal (FUTA) agrega un 0.6% sobre los primeros $7,000. El costo total del empleador es aproximadamente del 8-10% por encima de los salarios.
¿Qué formulario presento para los impuestos de niñera?
Presente el Anexo H con su Formulario 1040 personal para informar anualmente los impuestos de empleo doméstico. También debe proporcionar a su niñera un W-2 antes del 31 de enero. Es posible que deba realizar pagos de impuestos estimados trimestrales o aumentar su propia retención de W-4 para cubrir la obligación.